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10月14日苏州人才市场服务类企业现场招聘会

时间:2020-10-12 19:00来源:苏州人才市场 作者:苏州人才市场 点击:
10月14日苏州人才市场服务类企业现场招聘会 苏州人才市场 现场招聘电话:65221911 传真:65221915、65221993 轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站 临近公交线路:7、45、64、70、88、262、300

10月14日苏州人才市场服务类企业现场招聘会

苏州人才市场 现场招聘电话:65221911
传真:65221915、65221993
轨道交通1号线至养育巷站2号、3号出口 
直达公交线路:2、9、60、68、307、800、900、923路至学士街站
临近公交线路:7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800(东线);921、932、949、700小日晖桥(北)站;602、305干将路站
集市时间:上午8:30--下午12:45 集市地点:干将西路288号,苏州市人力资源市场一楼(设A、B、C区)、二楼(设E、F、G、K区)、三楼(设H区)
注:本栏目所提供职位信息仅供参考,如有临时变动,请以招聘现场发布的信息为准!

服务类企业专场 日期:10-14 (周三)摊位数:22 职位数:52 岗位数:378

A01:苏州奔翔保安服务有限公司 职位数:7 岗位数:19

1.银行保安:6名, 提供食宿, 无纹身、无不良记录。岗位职责: 维护网点正常秩序, 重点区域的巡查,巡检消防器材、其他应急事务的处理。工作地点: 苏州大市范围内 ( 包括 常熟/太仓)
2.监控岗:3名, 工作12小时制;提供食宿(女生不提供住宿);岁数18岁至35岁;中专或大专文凭掌握计算机基本操作;岗位职责主要是:巡视监控画面,处置应急事件。
3.白洋湾口岸:保安:2名, 45岁以下主要负责区域内的人员及车辆出入安检,重点区域的巡查、各区域的消防安全等管理工作。
4.狮山永利广场保安:2名, 早8晚8,,三班两运转。
5.食堂帮厨阿姨:3名, 包吃包住,月薪资3800-4000元。
6.建筑工地保安:2名, 主要负责进出人员、车辆的安检,重点区域的安全巡视等
7.内/外勤人员:1名, 48岁以下, 上五休二。 其他上班地址: (可电话咨询) 需服从公司分配, 银行各网点、厂房、学校、小区、工地、商业广场等.
其他:其他上班地址: 需服从公司分配, 银行各网点、厂房、学校、小区、工地、商业广场等。

A02:亚迪汽车销售服务(苏州)有限公司 职位数:4 岗位数:14

1.网约车司机:10名, 岗位要求:驾龄满三年,无不良犯罪记录,无重大交通事故记录,无一次性扣12分记录,年龄22-60周岁,综合薪资8000-12000。
2.网约车销售:2名, 岗位要求:负责网约车销售服务及进店客户咨询服务,负责开拓网约车销售市场,完成各项销售指标,负责挖掘客户需求,实现网约车销售,负责售前业务跟进及售后关系维护,综合薪资8000-12000。
3.司管:1名, 岗位要求:负责与各平台对接,负责司机平台账号绑定,整理汇总表格,与公司各个部门的对接,以及公司所有司机后续跟进工作,综合薪资:4500-5000。
4.车管:1名, 岗位要求,负责所有车辆信息的统计,发车,退车,租金收取,车辆后续维护保养的安排,以及处理司机的一切的后续事宜,综合薪资6000-10000。

A03:苏州市特种守押保安服务有限公司 职位数:3 岗位数:50

1.运钞车驾驶员:10名, 年龄:25-34岁;学历:初中及以上;薪资:5000元
2.运钞车押运员:30名, 年龄:25-34岁;学历:高中及以上;薪资:4000元
3.清分员(点钱):若干:40周岁以下,高中及以上学历。有反假币证者优先。

A04:苏州熠林企业管理有限公司 职位数:1 岗位数:10

1.培训师经纪人:岗位职责: 主要从事培训经纪业务市场开发,并配合所服务老师的日常工作,包括行程安排,客户维护等。参与经纪公司日常管理,能够熟练掌握抖音,企业公众号运维和宣传的优先,接受应届毕业生,有岗前培训。试用期三个月。

A05:苏州福满家便利店有限公司 职位数:1 岗位数:10

1.储备店长/干部:10名, 1、岗位职责: 从店铺基础事务开始历练(收银、清洁、排面整理、机器设备管理、商品订购、货品盘点、销售分析、账务管控、店铺成本控制、人员排班及训练等,经过公司既定的培训、考核,晋升为营运高级管理干部(辖区至少9家店的管理)。 2、职业发展: 储备干部(6个月)— 副店长(6个月)— 店长(6-12个月)— 区督导(1-1.5年)— 营业经理 3、薪资福利: 依法缴纳社会保险及住房公积金、带薪年假、年节礼金、生日礼金、定期体检、年度旅游、尾牙年会、年终奖等。 4、任职资格:高中以上学历,18-32周岁,品行端正,经验不拘,吃苦耐劳,富销售兴趣及热情,乐于与人接触,具企图心,愿接受店铺基础训练(欢迎应届毕业生及实习生) 5、工作地点:根据住址就近安排 6、工作时间:门店为24小时营业,晋升店长前需接受三班倒(早班:07:00-16:00、中班:12:00-21:00、夜班21:00-次日07:00),月休6天。 7、薪资:3800-4600元
其他:薪资福利: 1、社保五险、住房公积金; 2、商业保险两份意外保险; 3、入职及在岗期间带薪培训; 4、公司相关节庆福利、员工生日礼券; 5、员工体检、旅游; 6、年假及年终奖; 7、夜班津贴、加班费、奖金。

A06:苏州珍妮太湖珍珠研究院 职位数:4 岗位数:22

1.商场营业员:10名, 综合薪资:3000—5000元 要求:年龄在18-40岁,中专以上文凭,相貌端正,口齿伶俐,化淡妆,有销售工作经验者优先。
2.超市营业员:2名, 综合薪资:2500—4000元 要求:年龄在18—45岁,中专以上文凭,相貌端正,口齿伶俐,有销售工作经验的优先。
3.讲解员:5名, 综合薪资:4000—8000元 要求:年龄在18-40岁,中专以上文凭,五官端正,会化淡妆,善于察言观色,语言表达能力较强,反应灵敏,工作积极,服从上级领导安排。
4.储备干部:5名, 综合薪资:4000—6000元 要求:专科以上文凭,品行端正,吃苦耐劳,具有良好的亲和力。应届毕业生优先。
其他:以上职位均包工作餐。 以上职位公司可提供住宿。 公司为每位员工缴纳社保。

A07:苏州市和鑫工贸有限责任公司 职位数:1 岗位数:10

1.业务代表:大专以上文化程度,一定工作经验,28岁以上,月薪5000元+提成+社保

A08:苏州金莎影视文化传媒有限公司 职位数:2 岗位数:20

1.影像艺术后期系.课程助教:工作职责: 协助主教老师搜集教学资料,负责教学内容的记录和整理; 参与课堂教学,监督学员学习情况,能够调动学生情绪; 参与教学教研交流与研讨工作,服从学校安排; 负责每日学员出勤登记,课堂卫生值日排班; 工作时间:9:00-17.00,上六休一; 职位要求: 热爱教育事业,学习能力强,乐于接受全新教育理念和教学模式; 具有良好的职业道德,工作认真踏实,积极主动,责任心强; 形象气质佳,服务意识、亲和力强,善于沟通; 团队意识强,责任与荣誉高于一切; 年龄20—35岁,身体健康,无不良嗜好; 本校优秀毕业生,有工作经验者优先录用;
2.运营专员:岗位职责: 负责“职池工作”APP运营和拆解目标,重点制定用户增长的运营方案,对注册量和活跃结果负责; 跟踪分析业务推进中各环节漏斗数据,诊断问题并推动优化方案落地; 对课程用户群体进行有目的的组织和管理,建立用户转化及留存模型,做好用户周期管理,增加用户粘性、忠诚度; 有针对性地开展课程推广,增加用户积极性和参与度,并配合课程需要进行推广方案策划; 对同行竞品相关数据进行分析,分析课程间的差异,并持续关注同行动态; 任职要求: 对APP拉新的途径和效果有良好的认知; 善于总结,具备良好的分析能力; 熟悉行业内相关课程和运营发展状况,线下活动策划备用; 熟练玩转app的功能,包括运营小程序的活跃、新增、功能使用等,整理好数据分析清楚自家课程的目标人群 各类招生平台的开通以及维护,会撰写推广软文,每日发表动态,增加自家课程、品牌宣传曝光量,整理数据分析模版,通过报表体现各渠道带来的效果 会完善百度,360,搜狗等百科的词条 具有较强的项目管理及项目执行力,能够高效的跨部门沟通和跨团队协作; 年龄25—35岁,大专以上学历、身体健康,无不良嗜好; 会摄影、短视频拍摄剪辑,有相关工作经验者优先录用;

A09:苏州燃料有限公司 职位数:4 岗位数:8

1.经营人员:1名, 35岁以下,本科以上学历,市场营销或相关专业,月薪 4000/8000;岗位描述:一、从事营销业务工作,开发市场,收集市场信息。 二、负责对自身开发客户的终端服务,解决客户需求; 三、完成领导交办的其他工作。 四、经营人员按实绩发放考核奖金。 应聘要求:1、具备良好的职业素养及较强的客户沟通能力; 2、有至少1年以上销售管理岗位工作经验; 3、熟悉油品销售渠道,有一定的客户资源。
2.办公室文员:1名, 35岁以下,本科以上学历,文秘/企业管理等相关专业,月薪3500-6000元;岗位描述:一、配合做好企业管理运行各项事务; 二、负责各类报告、文件等公文的起草及会议记录、简报、纪要等撰写; 三、规章制度建设; 四、完成领导交办的其他工作任务。 五、根据工作实绩,发放年终奖金。 应聘要求:1、熟悉办公室工作流程,具有较强的公文写作能力及相关文档处理能力,文字功底扎实; 2、熟练掌握办公自动化软件、网络信息应用等; 3、熟知HR相关知识。
3.环保技术员:1名, 40岁以下,本科及以上学历,环境工程及相关专业,月薪4000-8000元;岗位描述:一、负责协助新、改、扩建工程项目的安全、环保、消防、设施手续的办理工作; 二、负责企业环保工作的管理及制度建设、环保资料的收集归档、按上级要求办理环保项目申报、登记注册等手续; 三、负责环保许可证在线监测数据登录及日常运行的监督管理工作; 四、完成领导交办的其他工作。 五、根据工作实绩,发放年终奖金。应聘要求:1、熟悉环保相关法律法规及政策要求; 2、熟悉现场环保监测的相关流程和规范; 3、熟悉环保设备设施的功能及使用维护要领; 4、熟悉政府主管部门对环保许可证、油气回收等环保项目的具体要求及相相关的申办手续; 5、在化工业有工作经验者优先。
4.加油站操作员:5名, 45岁以下,高中及以上学历,月薪4000-5000元; 岗位描述:一、加油站加油作业; 二、为车辆提供引导、加油等服务; 三、加油站安全、卫生工作; 四、收款、开票及相关设备操作。 应聘要求:1、身体健康,能吃苦耐劳,责任心强、安全意识、服务意识强; 2、具有良好的道德品质和较强的团队协作意识; 3、能适应倒班工作制,能适应室外工作环境。会说普通话,有一定的沟通能力; 4、条件优秀的可适当放宽年龄,优先考虑。

A10:镇江扶摇网络科技有限公司 职位数:2 岗位数:20

1.饿了么外卖骑手:(平均收入6000-10000) 底薪3000元+400元车补+200全勤+单量提成(最高8元\单)+恶劣天气补助+高低温补助+6000元长线奖励; 要求: 1.具备快速的学习能力,熟练使用智能手机。 2.保持与客户和餐厅商家沟通联系,为客户提供更好的优质配送服务。 18-45周岁,品行端正,无不良嗜好,初中以上学历。
2.招聘专员:底薪3000元+500元全勤车补话补+招聘提成: 主要是通过网络招聘平台,发帖子,打电话,聊微信 ,给公司内部招聘人员(没有相关的工作经验者,也有老员工教你),比较轻松。 薪资待遇: 1、 底薪+招聘奖励+各项补贴+绩效奖金 ;综合工资5000-8000 任职要求: 1、18-35周岁,学历不限,经验不限; 2、会使用电脑简单操作即可; 3、较强的沟通能力、口齿清楚、反应灵活。 工作时间:朝九晚五

A11:苏州沈祥记餐饮管理有限公司 职位数:1 岗位数:10

1.招商专员:底薪5000 基础提点7个点,月入轻松破万; 薪酬待遇: 1、基本工资+加班工资+房补+饭补+电话费补助+提成+奖金,综合收入8000-20000元/月; 2、独立空间,工作轻松,环境优雅; 3、带薪岗前培训; 4、享受国家法定节假日、病假、婚假、产假、带薪年假; 5、每月15号发工资,不扣不押,额外享受学历及奖金; 6、免费享受生日福利;不定期的员工party;优秀员工出游。 岗位职责: 1、负责客户资源的开发,运用公司及个人资源挖掘潜在客户; 2、通过与客户有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。 任职要求: 1 、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 2、有责任心,能承受较大的工作压力。 3、有无经验均可,带薪培训。 4、可短期周边(上海、无锡等)出差; 上班时间:9::00-17:30 上六休一;

A12:苏州工业园区东讯信息科技有限公司 职位数:1 岗位数:10

1.电信业务员、电信前台人员:熟悉电脑操作,有销售经验优先,缴纳五险一金,工作地点:园区 底薪:2500-3500元,绩效:3000-6000元。

A13:苏州蓝颖建筑装饰工程有限公司 职位数:3 岗位数:8

1.销售业务人员(底薪+提成):5名, 1.年龄不限; 2.具有良好语言表达能力和沟通能力; 3.具备良好的气质,勇于接受挑战,责任心强,吃苦耐劳。 4.(基本工资3000+业绩提成)待遇优厚
2.室内设计师(助理):2名, 1.中专及以上学历,能熟练掌握AUTOCAD等软件; 2.会基本流程,能独立完成设计; 3.有团队精神,有责任心;待人诚肯,做事认真。 基本工资3000+图纸+提成(欢迎应届生来访)
3.项目经理:1名, 1.从事家装行业工作经验,熟悉装饰行业相关法规,行业标准,施工及验收流程; 2.主要职责是工地现场管理,工程质量把控、施工进度把控、工地形象维护,组织带领施工人员完成合约目标; 3.要有突发事情的处置能力,有责任心做事认真仔细,有服从大众的胸怀,和客户之间保持良好关系

A14:江苏老妈米线(连锁)有限公司 职位数:7 岗位数:62

1.收银员:(3700-4200元/月,另加销售奖)35岁以下,初中(含)以上学历,五官端正,有亲和力,服务意识强,提供吃住。
2.厨工:(3700-4200元/月)年龄 20-48岁,吃苦耐劳,有经验者优先,无经验肯学习可以教授,提供吃住。
3.服务员:(3500-4000元/月),18-40岁,需识字,有亲和力,吃苦耐劳,提供吃住。
4.储备干部:中专以上(含高中)文化,工资3700(含)元以上,试用期2个月以上,五官端正有亲和力,吃苦耐劳,热爱餐饮工作,(有管理经验者工资可到公司面谈)
5.星光煮动力自助餐厅:2名, 中菜厨师2名,厨工10名(3800-4500元/月),服务员5名(3600-4100元/月),收银员3名(3800-4200)元/月;地点:园区钟南街(地铁2号出口)永旺梦乐城;
6.相城区高铁北站店:厨工、收银、服务、后勤等综合岗位
7.干将西路(配送中心):理货员;

B01:苏州市仁艳堂大药房有限公司 职位数:1 岗位数:15

1.业务精英:15名, 20岁到26岁,高中以上学历,有一定销售能力。收入在二万元至二万五千元元以上。

B02:苏南阳光城置业(苏州)有限公司 职位数:1 岗位数:10

1.营销渠道精英:薪酬待遇 工资: 固定工资5000-7000/月,佣金提成:4‰-6‰ (举例:固定工资6000,每月成交一套300万的房子,佣金按4‰计算, 月收入为:6000+3000000×4‰=18000) 福利: --假期:法定假期、丧假、婚假、产假、陪产假、带薪年休假、考试假、工伤假等 --各类补助、津贴:车辆补贴、通讯津贴、伙食津贴、高温/取暖津贴、法定节日津贴、妇女节礼金、结婚礼金、生育礼金、六一节礼金、生日礼金、旅游津贴 --其他福利:爱心互助基金、健康体检、内部员工购房优惠 工作职责 1、根据房产市场现状,负责新渠道的开发, 2、根据市场营销计划,提高房产成交率; 3、开发各种房产渠道资源,快速完成公司的任务指标; 4、积极开拓市场,做好客户资料的搜集与整理; 5、负责辖区房产市场信息的收集及竞争对手的分析; 6、管理维护渠道关系以及渠道间的长期战略合作计划。 任职要求 1、学历要求大专及以上; 2、勤奋、吃苦耐劳、积极进取、学习能力强; 3、有良好的沟通协调能力和建立关系的能力; 4、有房地产行业经验者优先。

B03:晶中和企业咨询(苏州)有限公司 职位数:3 岗位数:30

1.网络工程师:岗位职责 : 1. 负责公司网络系统的维护; 2. 进行办公设备的日常维护及管理;计算机的日常维护; 3. 公司APP、小程序、公众号、网站的日常管理与维护; 任职资格: 1、计算机或IT相关专业,大专以上学历; 2、2年的网络管理工作经验优先; 3、了解操作系统,网络推广;
2.主办会计:岗位职责: 1. 负责客户的日常税务申报、账务处理。2.负责与税务部门沟通涉税事宜3.与客户沟通客户的账务事宜,解答客户财税相关的业务咨询;3.完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1. 28岁以上,大专以上学历,会计、财务管理、审计等专业 会计师或助理会计师职称; 2.3年以上工作经验;忠诚敬业,责任心强,工作积极主动,善于思考;能承受较大的工作压力。 3.熟悉国家财务会计法规,精通企业财务管理,熟练应用财务软件和办公软件;良好的综合分析和方案设计能力;善于沟通,具备团队合作精神,较强的协调能力。
3.助理会计:岗位职责: 1. 负责客户的日常税务申报、账务处理。 2.负责工商税务等证照的办理事宜 3.负责到客户、银行收集会计单证, 4.完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1. 具有助理会计师职称、 大专以上学历;欢迎应届毕业证加盟。 2. 熟悉增值税一般纳税人账务处理,防伪税控,电子申报等; 3. 熟悉纳税申报工作及税收核算工作 4..熟练使用金蝶财务软件。

B04:苏州市公共交通有限公司 职位数:1 岗位数:10

1.公交运营管理储备人才:15~20名,20-30周岁;(统招)全日制本科;身体健康,无慢性疾病。身高:男性不低于165cm;女性不低于156cm;视力:两眼裸视力不低于4.8或者矫正视力(眼镜镜片度数原则上不得高于300度)达到对数视力表5.0以上,无色盲、色弱;听力:左右均不低于50/60;无妨碍驾驶大客的生理缺陷、无畸形、纹身。具有一定抗压能力。

B05:捞王(上海)餐饮管理有限公司苏州广济南路店 职位数:2 岗位数:10

1.服务员:5名, 任职资格: 1、年龄18-30岁,身体健康; 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度; 3、充满热情、积极向上; 薪资待遇: 1、综合薪资3700-5500之间(底薪3700+全勤200+奖金300~800); 2、入职即缴纳五险一金; 3、工作满1年有工龄工资、工作满一年享有7天带薪年假; 4、工作满3个月可报销体检费、单程返乡车票费一次; 5、包吃包住、月休4天; 6、外住可享住房补贴400元; 7、生日享有生日假1天、并有员工用餐卷500元(入职满3个月)
2.厨工(切配/传菜员/锅底等):5名, 任职资格: 1、年龄18-30岁,身体健康; 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度; 3、充满热情、积极向上; 薪资待遇: 1、综合薪资3700-5500之间(底薪3700+全勤200+奖金300~800); 2、入职即缴纳五险一金; 3、工作满1年有工龄工资、工作满一年享有7天带薪年假; 4、工作满3个月可报销体检费、单程返乡车票费一次; 5、包吃包住、月休4天; 6、外住可享住房补贴500元; 7、生日享有生日假1天、并有员工用餐卷500元(入职满3个月);

B06:中通服网盈科技有限公司苏州分公司 职位数:2 岗位数:20

1.电信客户经理:10名, 岗位职责及要求 1、 服务指定区域内电信客户、为客户提供电信业务和服务; 2、 维系现有客户关系及业务,并拓展新的业务; 3、 开发指定区域内新客户,拓展电信业务,提升客户价值; 4、 落实部门营销计划和目标,负责指定区域内营销活动的策划、执行,完成业务目标。 5、 在客户服务、业务推进中,协调处理涉及的相关流程事宜。 应聘条件 1、 遵纪守法,人品正直,具有较强的事业心和工作责任感; 2、 具有良好的职业操守,遵守工作守则; 3、 擅长人际沟通,能很好适应营销工作,有挑战精神; 4、 具有一定组织管理水平、持续学习能力与创新意识。 学历和资格要求 1、 年龄22-40周岁; 2、 大专及以上学历; 3、 有销售经验或电信工作经历者优先; 4、 特别优秀者上述条件可适当放宽。 薪资待遇及职业规划 1、底薪4000元+销售分成; 2、每周工作五天,周末双休;另有享受年假、春秋劳保用品福利 3、缴纳五险一金,及商业保险(涵盖工伤意外保险、一定额度门诊和住院报销) 4、晋升通道:客户经理——>高级客户经理——>资深客户经理——>主管——>国企正式编制 六、 工作地点: 苏州电信局(苏州市区范围以内)
2.电信销售专员:岗位职责:手机销售及业务加载; 待遇:底薪+销售计件,综合4000-6000元,缴纳五险一金,销售计件; 福利:高温补贴、话费补贴、劳动法规定的加班工资等。 任职条件: 1、中专或大专以上学历,计算机一般水平(有销售经验可降低学历要求) 2.口齿伶俐、身体健康,热爱销售,有无经验均可,有手机及同类产品销售经验者更佳 3、工作地点:苏州全区手机卖场(可就近安排)

B08:姑苏区秀可服装店 职位数:1 岗位数:10

1.东飞男装链锁店 导购人员:若干名。工作地点:苏州全区。要求:年龄18-32周岁,品行端正,热情大方,能够吃苦耐劳且拥有团队精神。 底薪:3000--3500.提成:2.8%--5%。综合月薪:6000--12000元。提供住宿,每天工作时长8小时,月休三天。
 
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