8月25日昆山人才市场综合人才现场招聘会
昆山人力资源市场：江苏省昆山市崂山路9号
毕业生就业指导 0512-55137211 0512-55137212
注:本栏目所提供职位信息仅供参考，如有临时变动，请以招聘现场发布的信息为准！ 时间：周一至周日上午（8：30-12：00）
2016年8月25日【周四】人才交流会
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南亚加工丝（昆山）有限公司展位号：078 |
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保养员 |
5名 |
1.高中或中专学历（不含技校、2年制中专） 2.电子电工/机电相关专业，熟悉电路基本知识。 3.吃苦肯学，配合公司安排。 4.主要负责公司生产设备相关制程设备维修保养。
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储备干部 |
5名 |
1.本科学历，化工相关专业。 2.工作认真尽责、配合公司安排。 3.电脑操作熟练，抗压能力强。
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操作员 |
15名 |
1.高中或中专学历 2.适应2班制工作 3.配合公司安排
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警卫 |
1名 |
工作积极、有责任心、做事踏实（需有退伍证）
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昆山统一企业食品有限公司展位号：083 |
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警卫 |
3名 |
岗位要求： 1.初中及其以上学历 2.退伍军人优先 3.年龄18-30周岁 4.身高175CM以上
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生产作业员 |
50名 |
招聘岗位：生产线作业员 招聘人数：男15人，女40人， 岗位要求： 1、能吃苦； 2、热爱集体； 3、身体健康； 一经录用，即缴纳五险一金，并提供生日福利，节日福利，旅游补助等； 统一企业欢迎有志之士的加入！薪资待遇：底薪1858元，每月根据考核核发绩效奖金600-700元，公司包住宿，8人间；餐饮每餐补贴4.5元；综合薪资3500-4000元。
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生产技术员 |
10名 |
薪资待遇：底薪1858元，每月根据考核核发绩效奖金600-700元，公司包住宿，8人间；餐饮每餐补贴4.5元；综合薪资3500-4000元。
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中国人寿保险股份有限公司昆山支公司展位号：099 , 084 |
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金融理财专员 |
5名 |
1、为客户提供快速、准确与专业的保险信息咨询与相关理财服务2. 口齿清晰，普通话标准，思维敏捷，具有良好逻辑思维及较好的语言表达能力；3. 具有基本的电脑办公自动化工具使用技能；4. 工作态度端正认真，自信自律；具有很好的团队合作能力，并能独立完成公司交给的任务；5. 主动积极，能够承受工作压力，吃苦耐劳，乐于从事挑战性的工作；6. 如有本地一年以上相关工作经验者优先考虑。
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客户经理 |
3名 |
1、遵纪守法、责任心强2、能吃苦耐劳，有强烈的发展意愿3、愿意服从公司安排，勇于接受挑战者优先
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售后专员 |
10名 |
1、为公司老客户提供售后服务，包括续收、理赔、答疑、协助变更 2、建立客户信息档案 3、定期组织公司规定的活动与客户互动，提高客户对公司的满意度 4、按客户需求为客户完善家庭保险保障 5、定期参加公司组织的会议、培训，通过不断的学习实现自我提升
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储备干部 |
5名 |
1、协助经理完成销售管理工作 2、组织销售人员开展会议活动 3、协助开展客户活动 4、客户信息管理 5、办公一体化操作
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储备网点经理 |
3名 |
1、在乡镇筹建销售队伍、管理队伍 2、完成公司下达的销售目标 3、服务乡镇客户 4、管理乡镇资产 5、维护公司地方形象 6、代表公司参加各类乡镇政府活动
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保险经理人 |
3名 |
职位要求： 1、年龄在25周岁到40周岁之间 2、具有大专以上学历（专业不限），有金融、营销从业经验者优先 3、品行端正，身体健康，仪表大方，谈吐清晰，且具有完全民事行为能力 4、具有较强的团队协作精神，具备独立开发市场的潜力； 5、有志于金融行业，具备善于学习、持之以恒、勇于挑战的职业素质
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储备经理人 |
10名 |
基本职责： 电话通知客户缴纳续期保费，帮助客户变更银行账号及家庭地址，完善客户的联系方式，给客户送发票和红利派发单，帮助客户办理保单保全，理赔等。 任职资格:年龄22-40岁，高中以上学历，品貌端正，会说普通话，有较强的沟通理解能力，有责任心
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客服专员 |
50名 |
1.服务老客户。
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江苏金发科技新材料有限公司展位号：097 |
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普工 |
50名 |
1、男性，30-45，能适应倒班； 2、能读会写英文字母； 3、待遇4500-5000元。
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保安 |
2名 |
1、男性，18-35岁，初中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，适应倒班工作（无裸露纹身）； 3、退伍军人优先考虑。
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宿管员 |
1名 |
1、30-45岁，初中及以上学历； 2、懂基本电脑操作； 3、主要负责日常宿舍管理及设备点检，能住公司宿舍； 4、有宿舍管理工作经验者优先考虑。
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安全工程师 |
1名 |
1、20-30周岁，本科及以上学历，环境工程、安全相关专业； 2、英语四级以上，有较好的安全组织和安全推动能力； 3、应届毕业生亦可考虑。
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保洁员 |
3名 |
1、35-45周岁； 2、主要负责公司区域卫生保洁工作； 3、吃苦耐劳，服从工作安排。
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转厂会计师 |
1名 |
1、本科及以上学历，财务相关专业，持会计从业资格证； 2、1年以上相关工作经历，熟悉会计法规和税法； 3、有中级会计职称优先考虑。
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仁宝信息技术(昆山)有限公司展位号：080 , 079 |
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研发电子工程师 |
2名 |
工作内容：
1.新产品开发、导入、韧体测试工作
2.量产计算机的维护和异常处理
3.配合产线生产，电子问题的分析
4.高速信号的量测与分析、主板线路布局
招募要求：
1.大专(含)以上学历，CET-4
2.电子相关专业
3.熟悉电子电路,有电子产品设计与维护相关经验者佳
4.能熟练操作Capture CIS, Allegro和Office2003
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研发机构工程师 |
2名 |
工作内容：
1.新产品设计
2.新产品周边配套部件设计
3.模具试模
4.产品维护
招募要求：
1.本科，CET-4
2.机械/材料成型及控制工程相关专业
3.熟练使用Pro/E或Auto CAD，有基本的模具知识
4.性格外向，逻辑思维能力强
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研发项目工程师 |
5名 |
工作内容：
1.协助项目经理进行新机种的导入(机种事务的安排和状况追踪)
2.组织项目团队,导入项目计划,管理项目进度
3.文案性工作处理(项目相关数据的申请和整理)
4.产生设计变更和新材料导入计划并追踪计划的执行和达成
5.追踪项目问题到结案
6.与客人及各部门沟通并协调
招募要求：
1.本科，CET-4(含)以上
2.管理/电子/计算机相关专业，具备计算机基本知识
3.中英文沟通能力佳
4.良好的逻辑思考能力，熟练操作office办公软件
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研发线路布局工程师 |
2名 |
工作内容：
1.主板线路布局
2.与相关研发设计单位沟通，改善缺点，优化设计
招募要求：
1.大专(含)以上学历，电子相关专业，英文三级(含)以上
2.熟练使用Allegro软体，有AutoCAD 证书优先
3.有耐心，稳定性高，一年以上layout 工作经验
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STD 软件开发工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.根据客户要求完成程序开发、维护 2.撰写相关的软件开发文档、流程图、用户手册 3.针对性的对程序进行测试修改 岗位要求： 1.本科学历, CET-4 2.了解基础编程知识和熟悉NB相关架构 3.熟悉C/C++,MFC,JAVA程序开发 4.了解数据库相关知识
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制工机构工程师 |
2名 |
工作内容:
1.与RD/QC/MFG等Co-work解决厂商端及仁宝端产线日常问题,提高产线良率
2.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
3.训练MFG/QC新的作业员
4.与IE/MFG Co-work,优化制程,提高产能
招募要求:
1.男,本科,CET-4
2.机械设计/机电一体化等机械类专业
3.熟悉机械制图/机械设计,熟练运用Pro-E /CAD软件
4.有机构相关工作经验佳(优秀应届生亦可)
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制工电子工程师 |
2名 |
工作内容:
1.与RD /SQE /QC/MFG/等解决厂商及仁宝产线日常问题,提高产线良率
2.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
3.保证产线正常运行及VLRR的良率,不良品分析及相关Issue的处理追踪
4.维修Top issue feed back给PE进行良率改善
5.与IE/MFG/ IPQC co-work 优化制程
6.与PM/QA合作完成NPI projects导入
招募要求:
1.男,大专(含)以上学历, CET-4
2.电子/计算机等相关专业
3.熟悉计算机硬件知识及常用软件,对电子元器件及电路有较深认识
4.熟练应用烙铁,示波器,万用表等常用分析设备
5.有笔记本电脑修护或制工电子相关工作经验者佳
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笔记本电脑修护工程师 |
2名 |
工作内容:
1.维修笔记本电脑主板
2.分析并维修SMT/AP/SUB等站別电测出的不良品
3.及时反馈维修中遇到的集中不良及异常情況
4.协助PE/RD分析产线不良,改善产线良率
5.会运用电路图分析以及万用表,示波器,烙铁使用
招募要求:
1.大专(含)以上学历,英语基本可读
2.计算机/电子等相关专业
3.熟悉仿真电路知识,数字电路知识,电路分析和计算机应用,能够分析电路图,会使用万用表,示波器, 烙铁等优先
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专案(项目)工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.新产品的试投/量产导入 2.主持对料/产前会议及发会议记录 3.试产/试投材料之准备及量产异常材料的跟踪处理 岗位要求： 1.本科,CET-4(含)以上,专业不限 2.抗压能力强,擅于沟通与协调
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生产计划管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.拟定生产和出货计划,控制生产进度 2.材料需求计划,缺料,高库存管控 岗位要求: 1.大专(含)以上学历， 2.管理类相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.可进行基本英文读写,熟练办公软件,熟悉SAP系统为佳 4.具有生管相关工作经验者优先
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产销管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.接收订单,安排排出货 2.处理客户的要求,询问维护报表 岗位要求: 1.本科学历,CET-4(含)以上 2.英语或管理类相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.口语良好,较好的中英文表达能力 4.有产销工作经验者优先
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IT-软件开发工程师 |
2名 |
岗位职责: 1.系统设计、开发、测试、上线、维护 2.系统文件制作,程序撰写 岗位要求: 1.大专(含)以上学历，CET-4 2.计算机相关专业,可接受应届毕业生 3.熟悉C#/SQL Server/ASP.NET 4.熟练使用C#开发工具者优先
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品管工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.重大质量问题的处理 2.质量报表等文件的撰写 3.不良品审核,异常状况处理 岗位要求： 1.本科,CET-4以上,电子机械等理工科专业 2.须接受加班,有无品管经验均可
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采购管理师 |
10名 |
岗位职责: 1.负责电子/机构类/材料塑胶件/电机/事务等相关采购 2.依据客户订单及Forecast结合生产能力进行厂商端产能评估和分析 3.将交货计划下达供货商,跟催生产进度及处理异常,有效管控保证产能平衡 4.不良品&Slowmoving处理等相关工作 岗位要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.管理类及营销类相关专业,熟悉ERP/SAP系统优先 3.有大型NB厂采购工作经验者佳
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材料管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.掌握材料进度并处理异常 2.追踪生产状况及出货的达成率 岗位要求: 1.大专(含)以上学历, 2.专业不限,可接受优秀应届毕业生 3.具备基本英文读写能力,熟练办公软件 4.熟悉物料管理及SAP流程者优先
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进出口管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.负责公司进出口通关货物的单据制作及审核 2.涉及货物运输通关的相关商务工作,国内外出口/船务 岗位要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.国际贸易等相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.持有报关员证者为佳
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研发编程工程师 |
5名 |
招募要求： 1.本科，CET-4，听、说、读、写流利 2.电子/计算机相关专业 3.精通C，汇编语言，对电子学方面有一定了解 工作内容： 1.研发新的BIOS代码，配合新机种的开发 2.维护原有的BIOS代码，配合机种的顺利生产与出货 3.支持生产线的各部门问题解决与BIOS有关的各种问题，保证产线正常运作
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测控工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.日常maintain设备维护 2.程序管理,新机种试投,备品管理 3.机台评估及新技术导入 4.对测试成本降低不断做出一些有效改善方案 岗位要求： 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.计算机/测控/自动化/电子等相关专业 3.了解笔记本电脑基本架构,应届毕业生优先 4.能配合加班及白夜班轮调,并有好的团队合作意识
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供应商管理机构工程师 |
5名 |
工作内容: 1.生产线异常处理 2.IQC进料异常处理 3.厂商评比 4.不良材料的处置 5.异常预防 6.固定品质会议的召开 7.厂商稽核 8.新产品导入的材料评核与确认 招募要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.机械类相关专业 3.有1年以上供应商品质管理经验 4.具备机械类/材料类相关知识,熟悉笔记本电脑基本架构
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自动化软体工程师 |
1名 |
岗位职责： 1. 产线测试程序开发与维护 2. 车电系统测试程序开发与维护 3. 对所开发的程序SOP编写 岗位要求： 1.大专(含)以上,计算机相关专业 2.熟悉C/C++,MFC,Win32 API 3.基本的英语能力,抗压能力强,配合度佳 4.一年以上windows软件编程经验/熟悉LableView优先
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软件设计验证工程师 |
1名 |
岗位要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.电子/计算机相关专业 3.熟悉Server Architecture, Network Architecture,Windows OS, Linux OS 4.了解python基本语法 岗位职责: 1.测试验证台北的测试程序 2.参与产线NPI build,确保build顺利 3.发现程序优化空间,协助台北优化程序 4.协助PE解决产线issue
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培训专员 |
1名 |
岗位职责: 1.新进人员训练教材制作 2.新进人员课程安排 3.SAP及HCP系统操作 岗位要求: 1.大专(含)以上学历 2.人力资源相关专业,具有大型企业培训工作经验者佳 3.熟练操作word、excel、PPT办公软件,优秀应届毕业生亦可
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仓库管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.成品出货管理 2.成品仓人员管理 3.成品出货流程改善 岗位要求: 1.大专(含)以上学历, 2.专业不限,可接受优秀应届毕业生 3.基本英文读写能力,熟练办公软件， 4.可配合加班及夜班,有仓管工作经验者优先
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警卫 |
10名 |
岗位职责: 1.维护公司财产安全 2.维持员工上下班秩序及下班安检 3.负责厂区与宿舍内的治安相关事项 岗位要求: 1.女：身高163CM以上;男：身高175CM以上,必须持有退伍证（面试时需携带退伍证原件） 2.可配合加班及夜班,上班时间：6天13.5小时（早7:30至晚9:00） 3.综合薪资4500元—5000元 4.提供住宿，工作餐免费
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总务管理 |
2名 |
岗位职责: 1.餐厅供应商管理及费用结算分摊 2.餐厅设备的维护和检点,卫生清洁确认,食物品质保障 3.协调产线与供应商调整用餐梯次,进而保证秩序良好等 岗位要求: 1.大专(含)以上学历 2.专业不限,可接受应届毕业生 3.熟练使用办公软件,有餐厅管理工作经验优先 4.需配合公司白夜班倒班及加班
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成本会计 |
2名 |
岗位职责: 1.标准成本设定作业&材料/半成品/成品/非生产性领用账务处理 2.成本结账&存货盘点相关作业 3.成本月结异常处理 4.产品损益表成本归属作业 岗位要求: 1.本科学历, CET-4 2.财务会计相关专业 3.至少1年以上大型公司（>1000）成本会计从业经历
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自动化电控工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.电路选配设计,操作界面设计,操作软件编辑,设备维护等. 2.X-Y TABLE机械控制及应用 岗位要求： 1.大专(含)以上，电气自动化相关专业 2.熟析 PLC, 工业电子控制,机器手臂等控制 3.熟练 CAD 2D, Pro-E 3D, Solid Works 3D 技能 4.基本的英语能力,抗压能力强,配合度 5.一年以上设备开发经验
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自动化机构工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.自动化设备机构设计,需略熟悉各式材料元件 2.产线制程合理化,标准化,设计和改善 3.工厂生产自动化(少人工化)设备开发 4.生产质量效率,改善生产夹具,工具设计开发. 岗位要求： 1.大专(含)以上,机械设计相关专业 2.有机械设计/CNC/铣床/车床一年以上经验 3.熟练 CAD 2D/Pro-E 3D/Solid Works 3D技能 4.基本的英语能力,抗压能力强,配合度佳
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品管课长 |
1名 |
岗位职责： 1.出货质量保证 2.DOA issue 追踪处理 3.量产产线重大issue处理 4.试产质量主导及产线作业流程改善和质量良率管控 岗位要求： 1.大专(含)以上, CET-4(含)以上,电子/管理相关专业 2.五年(含)以上品管相关工作经验,其中需有两年品管课长工作经验 3.了解电子电器基础知识,QC七大手法,CPK, ISO 等相关知识,熟练运用SPC及6Sigma解决实际问题
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作业员 |
100名 |
负责产线端(如组包车间\SMT车间等)等相关工作。
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研发电子工程师 |
2名 |
工作内容：
1.新产品开发、导入、韧体测试工作
2.量产计算机的维护和异常处理
3.配合产线生产，电子问题的分析
4.高速信号的量测与分析、主板线路布局
招募要求：
1.大专(含)以上学历，CET-4
2.电子相关专业
3.熟悉电子电路,有电子产品设计与维护相关经验者佳
4.能熟练操作Capture CIS, Allegro和Office2003
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研发机构工程师 |
2名 |
工作内容：
1.新产品设计
2.新产品周边配套部件设计
3.模具试模
4.产品维护
招募要求：
1.本科，CET-4
2.机械/材料成型及控制工程相关专业
3.熟练使用Pro/E或Auto CAD，有基本的模具知识
4.性格外向，逻辑思维能力强
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研发项目工程师 |
5名 |
工作内容：
1.协助项目经理进行新机种的导入(机种事务的安排和状况追踪)
2.组织项目团队,导入项目计划,管理项目进度
3.文案性工作处理(项目相关数据的申请和整理)
4.产生设计变更和新材料导入计划并追踪计划的执行和达成
5.追踪项目问题到结案
6.与客人及各部门沟通并协调
招募要求：
1.本科，CET-4(含)以上
2.管理/电子/计算机相关专业，具备计算机基本知识
3.中英文沟通能力佳
4.良好的逻辑思考能力，熟练操作office办公软件
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研发线路布局工程师 |
2名 |
工作内容：
1.主板线路布局
2.与相关研发设计单位沟通，改善缺点，优化设计
招募要求：
1.大专(含)以上学历，电子相关专业，英文三级(含)以上
2.熟练使用Allegro软体，有AutoCAD 证书优先
3.有耐心，稳定性高，一年以上layout 工作经验
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STD 软件开发工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.根据客户要求完成程序开发、维护 2.撰写相关的软件开发文档、流程图、用户手册 3.针对性的对程序进行测试修改 岗位要求： 1.本科学历, CET-4 2.了解基础编程知识和熟悉NB相关架构 3.熟悉C/C++,MFC,JAVA程序开发 4.了解数据库相关知识
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制工机构工程师 |
2名 |
工作内容:
1.与RD/QC/MFG等Co-work解决厂商端及仁宝端产线日常问题,提高产线良率
2.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
3.训练MFG/QC新的作业员
4.与IE/MFG Co-work,优化制程,提高产能
招募要求:
1.男,本科,CET-4
2.机械设计/机电一体化等机械类专业
3.熟悉机械制图/机械设计,熟练运用Pro-E /CAD软件
4.有机构相关工作经验佳(优秀应届生亦可)
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制工电子工程师 |
2名 |
工作内容:
1.与RD /SQE /QC/MFG/等解决厂商及仁宝产线日常问题,提高产线良率
2.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
3.保证产线正常运行及VLRR的良率,不良品分析及相关Issue的处理追踪
4.维修Top issue feed back给PE进行良率改善
5.与IE/MFG/ IPQC co-work 优化制程
6.与PM/QA合作完成NPI projects导入
招募要求:
1.男,大专(含)以上学历, CET-4
2.电子/计算机等相关专业
3.熟悉计算机硬件知识及常用软件,对电子元器件及电路有较深认识
4.熟练应用烙铁,示波器,万用表等常用分析设备
5.有笔记本电脑修护或制工电子相关工作经验者佳
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笔记本电脑修护工程师 |
2名 |
工作内容:
1.维修笔记本电脑主板
2.分析并维修SMT/AP/SUB等站別电测出的不良品
3.及时反馈维修中遇到的集中不良及异常情況
4.协助PE/RD分析产线不良,改善产线良率
5.会运用电路图分析以及万用表,示波器,烙铁使用
招募要求:
1.大专(含)以上学历,英语基本可读
2.计算机/电子等相关专业
3.熟悉仿真电路知识,数字电路知识,电路分析和计算机应用,能够分析电路图,会使用万用表,示波器, 烙铁等优先
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专案(项目)工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.新产品的试投/量产导入 2.主持对料/产前会议及发会议记录 3.试产/试投材料之准备及量产异常材料的跟踪处理 岗位要求： 1.本科,CET-4(含)以上,专业不限 2.抗压能力强,擅于沟通与协调
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生产计划管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.拟定生产和出货计划,控制生产进度 2.材料需求计划,缺料,高库存管控 岗位要求: 1.大专(含)以上学历， 2.管理类相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.可进行基本英文读写,熟练办公软件,熟悉SAP系统为佳 4.具有生管相关工作经验者优先
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产销管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.接收订单,安排排出货 2.处理客户的要求,询问维护报表 岗位要求: 1.本科学历,CET-4(含)以上 2.英语或管理类相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.口语良好,较好的中英文表达能力 4.有产销工作经验者优先
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IT-软件开发工程师 |
2名 |
岗位职责: 1.系统设计、开发、测试、上线、维护 2.系统文件制作,程序撰写 岗位要求: 1.大专(含)以上学历，CET-4 2.计算机相关专业,可接受应届毕业生 3.熟悉C#/SQL Server/ASP.NET 4.熟练使用C#开发工具者优先
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品管工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.重大质量问题的处理 2.质量报表等文件的撰写 3.不良品审核,异常状况处理 岗位要求： 1.本科,CET-4以上,电子机械等理工科专业 2.须接受加班,有无品管经验均可
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采购管理师 |
10名 |
岗位职责: 1.负责电子/机构类/材料塑胶件/电机/事务等相关采购 2.依据客户订单及Forecast结合生产能力进行厂商端产能评估和分析 3.将交货计划下达供货商,跟催生产进度及处理异常,有效管控保证产能平衡 4.不良品&Slowmoving处理等相关工作 岗位要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.管理类及营销类相关专业,熟悉ERP/SAP系统优先 3.有大型NB厂采购工作经验者佳
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材料管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.掌握材料进度并处理异常 2.追踪生产状况及出货的达成率 岗位要求: 1.大专(含)以上学历, 2.专业不限,可接受优秀应届毕业生 3.具备基本英文读写能力,熟练办公软件 4.熟悉物料管理及SAP流程者优先
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进出口管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.负责公司进出口通关货物的单据制作及审核 2.涉及货物运输通关的相关商务工作,国内外出口/船务 岗位要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.国际贸易等相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.持有报关员证者为佳
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研发编程工程师 |
5名 |
招募要求： 1.本科，CET-4，听、说、读、写流利 2.电子/计算机相关专业 3.精通C，汇编语言，对电子学方面有一定了解 工作内容： 1.研发新的BIOS代码，配合新机种的开发 2.维护原有的BIOS代码，配合机种的顺利生产与出货 3.支持生产线的各部门问题解决与BIOS有关的各种问题，保证产线正常运作
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测控工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.日常maintain设备维护 2.程序管理,新机种试投,备品管理 3.机台评估及新技术导入 4.对测试成本降低不断做出一些有效改善方案 岗位要求： 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.计算机/测控/自动化/电子等相关专业 3.了解笔记本电脑基本架构,应届毕业生优先 4.能配合加班及白夜班轮调,并有好的团队合作意识
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供应商管理机构工程师 |
5名 |
工作内容: 1.生产线异常处理 2.IQC进料异常处理 3.厂商评比 4.不良材料的处置 5.异常预防 6.固定品质会议的召开 7.厂商稽核 8.新产品导入的材料评核与确认 招募要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.机械类相关专业 3.有1年以上供应商品质管理经验 4.具备机械类/材料类相关知识,熟悉笔记本电脑基本架构
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自动化软体工程师 |
1名 |
岗位职责： 1. 产线测试程序开发与维护 2. 车电系统测试程序开发与维护 3. 对所开发的程序SOP编写 岗位要求： 1.大专(含)以上,计算机相关专业 2.熟悉C/C++,MFC,Win32 API 3.基本的英语能力,抗压能力强,配合度佳 4.一年以上windows软件编程经验/熟悉LableView优先
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软件设计验证工程师 |
1名 |
岗位要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.电子/计算机相关专业 3.熟悉Server Architecture, Network Architecture,Windows OS, Linux OS 4.了解python基本语法 岗位职责: 1.测试验证台北的测试程序 2.参与产线NPI build,确保build顺利 3.发现程序优化空间,协助台北优化程序 4.协助PE解决产线issue
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培训专员 |
1名 |
岗位职责: 1.新进人员训练教材制作 2.新进人员课程安排 3.SAP及HCP系统操作 岗位要求: 1.大专(含)以上学历 2.人力资源相关专业,具有大型企业培训工作经验者佳 3.熟练操作word、excel、PPT办公软件,优秀应届毕业生亦可
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仓库管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.成品出货管理 2.成品仓人员管理 3.成品出货流程改善 岗位要求: 1.大专(含)以上学历, 2.专业不限,可接受优秀应届毕业生 3.基本英文读写能力,熟练办公软件， 4.可配合加班及夜班,有仓管工作经验者优先
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警卫 |
10名 |
岗位职责: 1.维护公司财产安全 2.维持员工上下班秩序及下班安检 3.负责厂区与宿舍内的治安相关事项 岗位要求: 1.女：身高163CM以上;男：身高175CM以上,必须持有退伍证（面试时需携带退伍证原件） 2.可配合加班及夜班,上班时间：6天13.5小时（早7:30至晚9:00） 3.综合薪资4500元—5000元 4.提供住宿，工作餐免费
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总务管理 |
2名 |
岗位职责: 1.餐厅供应商管理及费用结算分摊 2.餐厅设备的维护和检点,卫生清洁确认,食物品质保障 3.协调产线与供应商调整用餐梯次,进而保证秩序良好等 岗位要求: 1.大专(含)以上学历 2.专业不限,可接受应届毕业生 3.熟练使用办公软件,有餐厅管理工作经验优先 4.需配合公司白夜班倒班及加班
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成本会计 |
2名 |
岗位职责: 1.标准成本设定作业&材料/半成品/成品/非生产性领用账务处理 2.成本结账&存货盘点相关作业 3.成本月结异常处理 4.产品损益表成本归属作业 岗位要求: 1.本科学历, CET-4 2.财务会计相关专业 3.至少1年以上大型公司（>1000）成本会计从业经历
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自动化电控工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.电路选配设计,操作界面设计,操作软件编辑,设备维护等. 2.X-Y TABLE机械控制及应用 岗位要求： 1.大专(含)以上，电气自动化相关专业 2.熟析 PLC, 工业电子控制,机器手臂等控制 3.熟练 CAD 2D, Pro-E 3D, Solid Works 3D 技能 4.基本的英语能力,抗压能力强,配合度 5.一年以上设备开发经验
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自动化机构工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.自动化设备机构设计,需略熟悉各式材料元件 2.产线制程合理化,标准化,设计和改善 3.工厂生产自动化(少人工化)设备开发 4.生产质量效率,改善生产夹具,工具设计开发. 岗位要求： 1.大专(含)以上,机械设计相关专业 2.有机械设计/CNC/铣床/车床一年以上经验 3.熟练 CAD 2D/Pro-E 3D/Solid Works 3D技能 4.基本的英语能力,抗压能力强,配合度佳
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品管课长 |
1名 |
岗位职责： 1.出货质量保证 2.DOA issue 追踪处理 3.量产产线重大issue处理 4.试产质量主导及产线作业流程改善和质量良率管控 岗位要求： 1.大专(含)以上, CET-4(含)以上,电子/管理相关专业 2.五年(含)以上品管相关工作经验,其中需有两年品管课长工作经验 3.了解电子电器基础知识,QC七大手法,CPK, ISO 等相关知识,熟练运用SPC及6Sigma解决实际问题
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作业员 |
100名 |
负责产线端(如组包车间\SMT车间等)等相关工作。
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研发电子工程师 |
2名 |
工作内容：
1.新产品开发、导入、韧体测试工作
2.量产计算机的维护和异常处理
3.配合产线生产，电子问题的分析
4.高速信号的量测与分析、主板线路布局
招募要求：
1.大专(含)以上学历，CET-4
2.电子相关专业
3.熟悉电子电路,有电子产品设计与维护相关经验者佳
4.能熟练操作Capture CIS, Allegro和Office2003
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研发机构工程师 |
2名 |
工作内容：
1.新产品设计
2.新产品周边配套部件设计
3.模具试模
4.产品维护
招募要求：
1.本科，CET-4
2.机械/材料成型及控制工程相关专业
3.熟练使用Pro/E或Auto CAD，有基本的模具知识
4.性格外向，逻辑思维能力强
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研发项目工程师 |
5名 |
工作内容：
1.协助项目经理进行新机种的导入(机种事务的安排和状况追踪)
2.组织项目团队,导入项目计划,管理项目进度
3.文案性工作处理(项目相关数据的申请和整理)
4.产生设计变更和新材料导入计划并追踪计划的执行和达成
5.追踪项目问题到结案
6.与客人及各部门沟通并协调
招募要求：
1.本科，CET-4(含)以上
2.管理/电子/计算机相关专业，具备计算机基本知识
3.中英文沟通能力佳
4.良好的逻辑思考能力，熟练操作office办公软件
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研发线路布局工程师 |
2名 |
工作内容：
1.主板线路布局
2.与相关研发设计单位沟通，改善缺点，优化设计
招募要求：
1.大专(含)以上学历，电子相关专业，英文三级(含)以上
2.熟练使用Allegro软体，有AutoCAD 证书优先
3.有耐心，稳定性高，一年以上layout 工作经验
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STD 软件开发工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.根据客户要求完成程序开发、维护 2.撰写相关的软件开发文档、流程图、用户手册 3.针对性的对程序进行测试修改 岗位要求： 1.本科学历, CET-4 2.了解基础编程知识和熟悉NB相关架构 3.熟悉C/C++,MFC,JAVA程序开发 4.了解数据库相关知识
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制工机构工程师 |
2名 |
工作内容:
1.与RD/QC/MFG等Co-work解决厂商端及仁宝端产线日常问题,提高产线良率
2.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
3.训练MFG/QC新的作业员
4.与IE/MFG Co-work,优化制程,提高产能
招募要求:
1.男,本科,CET-4
2.机械设计/机电一体化等机械类专业
3.熟悉机械制图/机械设计,熟练运用Pro-E /CAD软件
4.有机构相关工作经验佳(优秀应届生亦可)
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制工电子工程师 |
2名 |
工作内容:
1.与RD /SQE /QC/MFG/等解决厂商及仁宝产线日常问题,提高产线良率
2.新机种试产阶段的各种Issue分析及解决,使之顺利量产
3.保证产线正常运行及VLRR的良率,不良品分析及相关Issue的处理追踪
4.维修Top issue feed back给PE进行良率改善
5.与IE/MFG/ IPQC co-work 优化制程
6.与PM/QA合作完成NPI projects导入
招募要求:
1.男,大专(含)以上学历, CET-4
2.电子/计算机等相关专业
3.熟悉计算机硬件知识及常用软件,对电子元器件及电路有较深认识
4.熟练应用烙铁,示波器,万用表等常用分析设备
5.有笔记本电脑修护或制工电子相关工作经验者佳
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笔记本电脑修护工程师 |
2名 |
工作内容:
1.维修笔记本电脑主板
2.分析并维修SMT/AP/SUB等站別电测出的不良品
3.及时反馈维修中遇到的集中不良及异常情況
4.协助PE/RD分析产线不良,改善产线良率
5.会运用电路图分析以及万用表,示波器,烙铁使用
招募要求:
1.大专(含)以上学历,英语基本可读
2.计算机/电子等相关专业
3.熟悉仿真电路知识,数字电路知识,电路分析和计算机应用,能够分析电路图,会使用万用表,示波器, 烙铁等优先
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专案(项目)工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.新产品的试投/量产导入 2.主持对料/产前会议及发会议记录 3.试产/试投材料之准备及量产异常材料的跟踪处理 岗位要求： 1.本科,CET-4(含)以上,专业不限 2.抗压能力强,擅于沟通与协调
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生产计划管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.拟定生产和出货计划,控制生产进度 2.材料需求计划,缺料,高库存管控 岗位要求: 1.大专(含)以上学历， 2.管理类相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.可进行基本英文读写,熟练办公软件,熟悉SAP系统为佳 4.具有生管相关工作经验者优先
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产销管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.接收订单,安排排出货 2.处理客户的要求,询问维护报表 岗位要求: 1.本科学历,CET-4(含)以上 2.英语或管理类相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.口语良好,较好的中英文表达能力 4.有产销工作经验者优先
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IT-软件开发工程师 |
2名 |
岗位职责: 1.系统设计、开发、测试、上线、维护 2.系统文件制作,程序撰写 岗位要求: 1.大专(含)以上学历，CET-4 2.计算机相关专业,可接受应届毕业生 3.熟悉C#/SQL Server/ASP.NET 4.熟练使用C#开发工具者优先
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品管工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.重大质量问题的处理 2.质量报表等文件的撰写 3.不良品审核,异常状况处理 岗位要求： 1.本科,CET-4以上,电子机械等理工科专业 2.须接受加班,有无品管经验均可
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采购管理师 |
10名 |
岗位职责: 1.负责电子/机构类/材料塑胶件/电机/事务等相关采购 2.依据客户订单及Forecast结合生产能力进行厂商端产能评估和分析 3.将交货计划下达供货商,跟催生产进度及处理异常,有效管控保证产能平衡 4.不良品&Slowmoving处理等相关工作 岗位要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.管理类及营销类相关专业,熟悉ERP/SAP系统优先 3.有大型NB厂采购工作经验者佳
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材料管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.掌握材料进度并处理异常 2.追踪生产状况及出货的达成率 岗位要求: 1.大专(含)以上学历, 2.专业不限,可接受优秀应届毕业生 3.具备基本英文读写能力,熟练办公软件 4.熟悉物料管理及SAP流程者优先
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进出口管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.负责公司进出口通关货物的单据制作及审核 2.涉及货物运输通关的相关商务工作,国内外出口/船务 岗位要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.国际贸易等相关专业,可接受优秀应届毕业生 3.持有报关员证者为佳
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研发编程工程师 |
5名 |
招募要求： 1.本科，CET-4，听、说、读、写流利 2.电子/计算机相关专业 3.精通C，汇编语言，对电子学方面有一定了解 工作内容： 1.研发新的BIOS代码，配合新机种的开发 2.维护原有的BIOS代码，配合机种的顺利生产与出货 3.支持生产线的各部门问题解决与BIOS有关的各种问题，保证产线正常运作
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测控工程师 |
5名 |
岗位职责： 1.日常maintain设备维护 2.程序管理,新机种试投,备品管理 3.机台评估及新技术导入 4.对测试成本降低不断做出一些有效改善方案 岗位要求： 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.计算机/测控/自动化/电子等相关专业 3.了解笔记本电脑基本架构,应届毕业生优先 4.能配合加班及白夜班轮调,并有好的团队合作意识
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供应商管理机构工程师 |
5名 |
工作内容: 1.生产线异常处理 2.IQC进料异常处理 3.厂商评比 4.不良材料的处置 5.异常预防 6.固定品质会议的召开 7.厂商稽核 8.新产品导入的材料评核与确认 招募要求: 1.大专(含)以上学历,CET-4 2.机械类相关专业 3.有1年以上供应商品质管理经验 4.具备机械类/材料类相关知识,熟悉笔记本电脑基本架构
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自动化软体工程师 |
1名 |
岗位职责： 1. 产线测试程序开发与维护 2. 车电系统测试程序开发与维护 3. 对所开发的程序SOP编写 岗位要求： 1.大专(含)以上,计算机相关专业 2.熟悉C/C++,MFC,Win32 API 3.基本的英语能力,抗压能力强,配合度佳 4.一年以上windows软件编程经验/熟悉LableView优先
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软件设计验证工程师 |
1名 |
岗位要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.电子/计算机相关专业 3.熟悉Server Architecture, Network Architecture,Windows OS, Linux OS 4.了解python基本语法 岗位职责: 1.测试验证台北的测试程序 2.参与产线NPI build,确保build顺利 3.发现程序优化空间,协助台北优化程序 4.协助PE解决产线issue
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培训专员 |
1名 |
岗位职责: 1.新进人员训练教材制作 2.新进人员课程安排 3.SAP及HCP系统操作 岗位要求: 1.大专(含)以上学历 2.人力资源相关专业,具有大型企业培训工作经验者佳 3.熟练操作word、excel、PPT办公软件,优秀应届毕业生亦可
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仓库管理师 |
2名 |
岗位职责: 1.成品出货管理 2.成品仓人员管理 3.成品出货流程改善 岗位要求: 1.大专(含)以上学历, 2.专业不限,可接受优秀应届毕业生 3.基本英文读写能力,熟练办公软件， 4.可配合加班及夜班,有仓管工作经验者优先
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警卫 |
10名 |
岗位职责: 1.维护公司财产安全 2.维持员工上下班秩序及下班安检 3.负责厂区与宿舍内的治安相关事项 岗位要求: 1.女：身高163CM以上;男：身高175CM以上,必须持有退伍证（面试时需携带退伍证原件） 2.可配合加班及夜班,上班时间：6天13.5小时（早7:30至晚9:00） 3.综合薪资4500元—5000元 4.提供住宿，工作餐免费
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总务管理 |
2名 |
岗位职责: 1.餐厅供应商管理及费用结算分摊 2.餐厅设备的维护和检点,卫生清洁确认,食物品质保障 3.协调产线与供应商调整用餐梯次,进而保证秩序良好等 岗位要求: 1.大专(含)以上学历 2.专业不限,可接受应届毕业生 3.熟练使用办公软件,有餐厅管理工作经验优先 4.需配合公司白夜班倒班及加班
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成本会计 |
2名 |
岗位职责: 1.标准成本设定作业&材料/半成品/成品/非生产性领用账务处理 2.成本结账&存货盘点相关作业 3.成本月结异常处理 4.产品损益表成本归属作业 岗位要求: 1.本科学历, CET-4 2.财务会计相关专业 3.至少1年以上大型公司（>1000）成本会计从业经历
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自动化电控工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.电路选配设计,操作界面设计,操作软件编辑,设备维护等. 2.X-Y TABLE机械控制及应用 岗位要求： 1.大专(含)以上，电气自动化相关专业 2.熟析 PLC, 工业电子控制,机器手臂等控制 3.熟练 CAD 2D, Pro-E 3D, Solid Works 3D 技能 4.基本的英语能力,抗压能力强,配合度 5.一年以上设备开发经验
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自动化机构工程师 |
1名 |
岗位职责： 1.自动化设备机构设计,需略熟悉各式材料元件 2.产线制程合理化,标准化,设计和改善 3.工厂生产自动化(少人工化)设备开发 4.生产质量效率,改善生产夹具,工具设计开发. 岗位要求： 1.大专(含)以上,机械设计相关专业 2.有机械设计/CNC/铣床/车床一年以上经验 3.熟练 CAD 2D/Pro-E 3D/Solid Works 3D技能 4.基本的英语能力,抗压能力强,配合度佳
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品管课长 |
1名 |
岗位职责： 1.出货质量保证 2.DOA issue 追踪处理 3.量产产线重大issue处理 4.试产质量主导及产线作业流程改善和质量良率管控 岗位要求： 1.大专(含)以上, CET-4(含)以上,电子/管理相关专业 2.五年(含)以上品管相关工作经验,其中需有两年品管课长工作经验 3.了解电子电器基础知识,QC七大手法,CPK, ISO 等相关知识,熟练运用SPC及6Sigma解决实际问题
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作业员 |
100名 |
负责产线端(如组包车间\SMT车间等)等相关工作。
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昆山丘钛微电子科技有限公司展位号：088 |
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作业员 |
20名 |
1. 男女不限，18-35周岁，初中以上学历，能适应无尘车间环境。 2. 薪资待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，公司全年无淡季，2班倒，12小时一班。 3. 福利：免费吃住，工作车间，办公区域、全日空调、食堂各种风味都有，宿舍有洗衣机、电视、网络、热水器，享受带薪年假等 4. 每半年加一次薪资。
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QC |
10名 |
昆山丘钛微电子科技有限公司主要生产手机和笔记本电脑使用的摄像头模组等光电子器件，以及微电机系统(MEMS)等高科技产品。英资企业，注册资本 2000万美元，总投资2998万美元。现有员工2000多人。 1. 男女不限，18-35周岁，初中以上学历，能适应无尘车间环境。 2. 薪资待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，2班倒，12小时一班。 3. 福利：免费吃住，工作车间，办公区域、全日空调、食堂各种风味都有，宿舍有洗衣机、电视、网络、热水器，享受带薪年假等 4. 每半年加一次薪资。
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储备干部 |
20名 |
电子或机电专业应届生 |
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生产主管/督导/组长 |
5名 |
3年以上工作经验 |
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昆山达亚汽车零部件有限公司展位号：116 |
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质量工程师 |
1名 |
大专以上学历、汽车及相关机械行业工作二年以上、了解IS16949、五大工具等、具有一定抗压能力，组织，协调，处理和解决质量问题的能力、能看懂图能看懂CMM报告、熟悉MSA、SPC、了解冲压、焊接接加工艺、熟练操作电脑、踏实肯干，能吃苦耐劳，勤奋好学，富有团队合作精神、
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程序员 |
1名 |
1、懂.net和C语言 2、负责公司的计算机管理系统的维护和开发工作
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质量协调科文员 |
2名 |
1、前期开发资料、及一些部门工作统计、汇总 2、熟练电脑办公软件操作 3、表现好可往助理工程师发展
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酒店服务员 |
10名 |
身高：162以上 年龄:20~25岁之间 长头发、皮肤白皙、形象气质佳 有相关工作经验者优先录用 学历：初中-高中 需要去绩溪五星级酒店培训一个月，培训结束，返回昆山工作
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质保部部长 |
1名 |
需具备一定的项目、质量管理知识与工作经验 需具备较好的计划能力与较强的执行力 具有较好的组织与领导能力， 具有较强的沟通与协调能力，有一定的成本意识 熟练运用品管七大手法 了解UG\CATIA\CAD相应软件使用 工作认真负责、积极进取，有良好的职业素养 十年以上汽车制造与加工质量管理经验，经历过ISO9001\TS16949\VDA等相关培训并取得相应的证书。 形象气质佳
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江苏良一冷却设备有限公司展位号：087 |
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安装工 |
5名 |
1.能吃苦耐劳，有机械厂工作经验者优先； 2.具有团队精神，能服从公司领导安排与管理; 3.没安装工作经验者，可培训再上岗。
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销售人员 |
10名 |
1.初中以上学历；2.能吃苦耐劳、交际能力强、很好的口头表达能力； 3.有很好的团队精神及服从公司领导安排及管理 4.有销售经验者优先 底新2500+提成 5天八小时
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合肥福顺投资咨询有限公司展位号：101 |
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电话销售 |
20名 |
岗位要求: 1、热爱销售工作，勤奋学习,具有良好的团队合作意识； 2、普通话标准，声音具有亲和力和感染力； 3、高中及上学历，一年以上销售工作经验者优先；应届生亦可。 薪资待遇: 底薪2500元+中午包吃+高额提成+旅游奖（一年四次游）+各种现金奖励; 工作时间：做五休二，法定节假日休息 公司地址：柏庐南路999号吉田国际广场
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富钰精密组件（昆山）有限公司展位号：110 |
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作业员 |
200名 |
组装,包装，测试，操机，CNC，品保等 （3个月后内部晋升） 要求: 1.初中以上学历，18-40周岁，男女不限，能适应两班制 2.不穿无尘服，不看显微镜 8:00-20:00 薪资：试用期加班基薪2000元，三个月后上调为2200-2660元，岗位300-500元，绩效200-600元，夜补8元/晚 综合3500-4500元 提供三餐及宿舍（空调、洗衣机、热水器、独立卫生间、电视房、宽带等）
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英华达（上海）科技有限公司展位号：054 |
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电子工程师（PE） |
6名 |
1.新产品开案后，安排规画测试项目及设备安排。 2. 负责新产品的制程规划，制定产品测试方法，及大量生产的质量目标改善优化。 3. 确认R&D设计，检讨测试方案是否有无不符合量产设计。 4.新产品试产(试做;Pilot run)前4M准备(人,机,料,法)。 5.相关产品测试制程，测试涵概率提升。 相关产品测试自动化导入。 相关产测试制程量产效率优化。
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开发部机构工程师 |
6名 |
1. 负责产品机构设计与结构评估 2. 负责机构材料的测试与选用 3. 修改设计以改良操作缺点或生产问题。 4. 掌控开模,试模进度,检讨、修改模具 5. 配合业务设变,机构相关测试,设计问题分析与解决
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生产操作员 |
50名 |
工作内容:生产在线工作人员 薪资 基本工资=底薪(2190元/月)+全勤奖(50元/月)=2240元/月 加班工资：加班费按照国家劳动法有关规定发放.正常工作时间（8小时/日）以外的劳动时间均为加班时间.具体为: (1)平日加班,假日加班: 每小时基本工资的1.5倍 (2)假日加班: 每小时基本工资的2倍 (3)国定假日加班:每小时基本工资的3倍 3．夜班津贴:除了加班费之外的津贴.
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结构工程师（PE） |
5名 |
工作职责： 1. 试产工作的准备及生产流程的规划安排 2. 新产品的制程规划，制定产品组装测试方法，协同R&D对产品设计以大量生产的质量目标改善设计 3. 生产辅助设备，治工具的开发及准备 4. SOP的撰写，BOM的确认及维护 5. 召开新机型试产及量导会议，新机型试产，导入量产之安排及问题点改善等
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检修技术员 |
10名 |
1.大专生 2.专业：应用电子和机电一体化 3.产品维修及设备维护
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自动化工程师 |
5名 |
1.大专及以上学历，自动化/电子/机械/电气等专业2.一年以上自动化控制设计或设备结构设计经验3.具备自动化设备开发经验，自动化程序开发经验4.有ABB，Epson，Toshiba等机械手臂使用经验优先
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PM项目管理专员 |
5名 |
工作职责： 1. 担任新项目中公司各部门与客户之间的沟通桥梁 2. 召开会议，整合所有与项目相关的信息3.有一定英文基礎
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上海中集洋山物流装备有限公司展位号：118 |
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招焊工油漆工普工 |
100名 |
招聘工种：焊工、焊工学徒工、油漆工、普工等，年龄18-39周岁，身体健康，能吃苦耐劳 工作时间：12小时，长白班
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焊工-油漆工-普工 |
100名 |
一、招聘对像：1、焊工、焊工学徒工、油漆工、普工等，2、年龄18-39周岁，身体健康，能吃苦耐劳 3、有无经验均可参加，公司入职后无论哪个岗位都有老员工带领。二福利待遇：1、每年6-9月份另外发放高温补贴每人每天16元一天。2、公司提供免费早午餐，下午4点提供点心，面包等。3、公司安排住宿，水电费自理。三、工作时间：12小时，长白班、
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全球物流（苏州）有限公司展位号：106 |
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仓库管理员 |
40名 |
仓库里理货拣货配货；老实诚恳 吃苦耐劳 认真仔细；住昆山锦溪者佳。配合收发货操作，清点核对货物并拆箱；根据客户订单装包打包货物，粘贴标签，放置于出货区。
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达丰（上海）电脑有限公司展位号：075 |
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九职作业员 |
100名 |
作业员：18-35岁，身体健康，品行端正，长期稳定就业，主要生产苹果电脑，底薪2190，加班2000左右，奖金0-400，技能50-300，白夜班制，上六休一，年发15薪，发放床上用品4件套，公司办理社保、提供食宿，综合4200-5300，当天安排住宿
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上海福人居房地产经纪有限公司展位号：top , 081 |
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房地产销售 |
60名 |
岗位职责： 1、 负责一手房屋市场推广，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、 陪同客户看房,促成一手房的成交 任职资格 1、年龄在18—40周岁,性别不限; 2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神; 3、有无经验均可 薪资待遇： 1.2200元+高提成+月度业绩奖金+开单奖金，一般综合在10000元，甚至30000元，上不封顶。 2. 公司提供免费住宿。做六休一
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物业顾问 |
60名 |
任职资格: 1、年龄在18—40周岁,性别不限;能力重于学历。 2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神; 3、有无经验均可,本公司提供完整的房地产相关知识薪资待遇： 1、高底薪（2500元）+高提成+月度业绩奖金+开单奖金，一般综合在10000元，甚至30000元，上不封顶。 2、 公司提供免费住宿。做六休一 带看房屋，公司有5部小汽车接送客户或打车报销车费。
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销售 |
15名 |
职位要求: 1、学历不限，性 别 不 限， 户 籍 不 限, 外 地 人 优 先; 2、有 无 销 售 经 验 者 均 可; 3、有上进心！有目标！有坚韧性！
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置业顾问 |
20名 |
工作内容： 1、主要从事一手房销售业务，售楼处客户的接待，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促进一手房成交； 3、负责客户跟进及房屋买卖合同签约等服务工作； 薪资待遇 1、高底薪2500元+高提成20%-45% 2、公司免费提供住宿，做六休一，带看房公司有小车接送客户或打车报销车费。
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一手房销售 |
20名 |
工作内容： 1、主要从事一手房销售业务，售楼处客户的接待，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈单； 3、陪同客户看房，促进一手房成交； 4、负责客户跟进及房屋买卖合同签约等服务工作； 薪资待遇 1、高底薪2500元+高提成20%-45% 2、公司免费提供住宿，做六休一，带看房公司有小车接送客户或打车报销车费。
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销售精英 |
50名 |
岗位要求：1、负责房源和客户的接待与咨询，提供专业的房地产置业服务； 2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配； 3、陪同客户实地看房，直至成交签合同. 薪资待遇： 1.高底薪（2500元）+高提成（25%—45%）+500开单奖金+50%现金奖，月综合在10000元，开3单可达30000元，上不封顶。 2、公司免费提供住宿。做六休一 带看房公司有16部小汽车接送客户或打车报销车费。
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昆山扬皓光电有限公司展位号：051 |
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ME工程师 |
2名 |
3年以上電子系統廠PE機構工程相關經驗
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IE工程師 |
3名 |
有IE工作經驗 ,标准工时制定与测量,制程改善与分析
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作业员 |
100名 |
能按作業指導書作業 能積極完成領班交付的任務
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SMT制造领班 |
1名 |
1.高中以上學歷 2.熟悉SMT生產工艺、CM402,CM602机台操作者优先
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仓管员 |
1名 |
1. 高中以上学历 2. 相關倉管經驗2年以上、有叉車證，熟悉電子材料屬性作業者優先
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制造领班 |
3名 |
1、有1年以上領班工作經驗， 2、能夠及時處理生產異常 3、生產進度跟催及異常處理; 4、熟悉電腦操作
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制造类-品检IPQC/OQC |
6名 |
1.高中以上学历 2.有電子廠IPQC&OQC&IQC相关工作经验1年以上
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鸿兆达技术服务（昆山）有限公司展位号：096 |
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作业员 |
100名 |
1.岗位要求：初中及以上学历，年齡18周歲-35周歲，有责任心、服从主管安排，能配合公司加班者优先； 2.加班费：平时按底薪1.5倍支付，周末按底薪2倍支付，法定节假日按底薪3倍支付； 3.住宿：公司提供宿舍，有配套的娱乐设施； 4.伙食：公司周一至周五每天补贴10元餐费； 5.交通：公司有班车来回厂区与宿舍，不乘坐公司班车每月享有250元交通补贴； 6.五险一金：公司为员工缴纳社保公积金。
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友达光电(昆山)有限公司展位号：086 , 107 |
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IT助理 |
1名 |
协助OA设备管理及IT厂商施工管理
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汉格斯特滤清系统（昆山）有限公司展位号：120 |
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操作工 |
4名 |
岗位描述： 1.做好上班前的交接班工作； 2.严格按照作业标准书进行操作； 3.每天按时完成规定的产量； 4.在生产过程中，加强对产品的检验，保证质量； 5.做好生产数据记录； 6.做好设备点检，定期对设备进行维护保养； 7.贯彻5S要求，使现场保持清洁； 8.上司交待的其他工作。 任职要求： 1.动手能力强，能出苦耐劳，稳定性好； 2.能适应倒班和服从公司安排的加班。
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昆山房尚房房地产经纪有限公司展位号：082 |
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案场主管 |
2名 |
保障底薪3000元+高额提成+住宿+社保+各项奖励政策+旅游，用能力和付出证明你可以月入过万。岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户与同事提供专业的房地产置业咨询服务；2、整理楼盘资料、负责楼盘对佣；3、能熟练操作电脑各项文档；4、能承受较强的工作压力，能耐力解决各项事物，愿意挑战高薪！！ 挑战自我，挑战高薪，3年有车有房不是梦！快快加入房尚房，共创美好未来！！！
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房产销售精英 |
30名 |
应届毕业生均可，提供免费培训。保障底薪2500-3000元+高额提成40%-60%+住宿+社保+各项奖励政策+旅游，用能力和付出证明你可以月入过万。岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一、二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪。
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苏州市原味之道餐饮管理有限公司昆山分公司展位号：073 |
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服务员 |
10名 |
有熟悉的服务技能和一定的应变能力，妥善处理餐厅营运过程中出现的一般性问题,良好的职业操守，工作主动，热情，周到，认真，责任心强！
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收银员 |
2名 |
形象气质佳，有相关工作经验者优先，熟练操作电脑，熟悉办公自动化，本地人优先。
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厨工 |
10名 |
身体健康，能吃苦耐劳，持之以恒，配合主厨出品加工，切割，保持本档口的卫生清洁。
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传菜员 |
5名 |
负责传菜到客人桌上，有相关工作经验。
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昆山诺慧普贸易有限公司展位号：077 |
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销售代表 |
10名 |
18-30岁中专及以上学历，口才好善交际，有上进心，有无经验均可。待遇：底薪（3000-3500）+提成+奖金+晋升，综合工资：5500-20000元。
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文员 |
3名 |
岗位职责： 1、负责公司各类文档资料的整理和发放； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 4、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在18—25岁，女性； 2、应届毕业生，文职、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，能吃苦耐劳！
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销售助理 |
5名 |
女，18-30岁，大专以上学历，形象气质佳，沟通能力强，主要负责协助经理处理销售相关工作。待遇：2500-5000+奖金。
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储备干部 |
5名 |
20-28岁，大专以上学历，热爱销售行业，对销售管理有浓厚兴趣敢于挑战高薪，承受能力强。有相关管理工作经验最佳。有较强沟通，组织协调能力，愿意从基层做起。 底薪3000-4000+提成6%-14%免费包食宿
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人事助理 |
3名 |
一、岗位职责： 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；二、任职资格： 1、人力资源或相关专业大专以上学历； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；三、公司福利： 免费包食宿+奖金+晋升
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销售实习生 |
8名 |
一、任职资格： 应届毕业生，热爱销售，市场营销相关专业优先。 二、晋升空间： 见习业务员—业务员—业务主管--业务经理--片区经理三、公司福利： 带薪培训+免费包食宿+晋升+提成+奖金
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江苏中青能源建设有限公司展位号：121 |
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普工 |
10名 |
1、20-45周岁，有建筑工地工作经验； 2、有责任心，能吃苦耐劳。3、能接受去九江出差。
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电焊工 |
10名 |
1、20-45周岁，有焊工证，可熟练各种设备的焊接材料及相应的焊接要求； 2、有责任心，能吃苦耐劳； 3、执行力强，能服从领导安排。4、能接受去九江出差。
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电工 |
10名 |
1、20-45周岁，具有国家承认的电工资格证或电工上岗证； 2、工作踏实勤奋，有责任心，能吃苦耐劳； 3、执行力强，服从领导安排。4、能接受去九江出差。
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木工 |
10名 |
1、有工作经验，可熟练操作； 2、有责任心，能吃苦耐劳； 3、执行力强，能服从领导安排；4、能接受去九江出差。
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瓦工 |
10名 |
1、技术熟练，有经验； 2、有责任心,能吃苦耐劳； 3、执行力强，能服从领导安排；4、能接受去九江出差。
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电站运营维护员 |
3名 |
1、大专以上学历，应届生亦可，有电工证；2、工作认真负责，能服从领导安排。
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昆山富成科精密电子有限公司展位号：056 |
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作业员 |
100名 |
招聘要求： A、学籍：初中以上学历 B、年龄：18~39周岁 C、身份证明：二代身份证原件 D、体检：无任何传染性疾病以及心脏病等其他足以影响集团员工团体健康的疾病 E、体能素质：灵活性、协调性、精神状态符合岗位作业要求
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昆山理想家园房地产咨询有限公司展位号：103 |
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房产销售代表 |
30名 |
理想家园招聘：新房团队与二手房团队招聘业务员30名
岗位薪资：无责任底薪2500+高额提成（15%-50%）
以下条件优先录取：
1、生活所迫，为钱所困、自觉生活没质量的；
2、已结婚生子、孩子越多越好
3、负债累累，百十万不算多的
4、有房贷，有车贷的
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昆山通战力电子科技有限公司展位号：108 |
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普工 |
30名 |
相关工作经验 |
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江苏比高新能源有限公司展位号：119 |
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销售经理 |
5名 |
职位描述： 1.负责制定和实施区域销售计划、目标； 2.掌握市场动态，积极开拓市场，进行商务谈判； 3.对外沟通，对市场进行全面分析，选择开发网络渠道； 4.贯彻公司渠道政策，制定所辖区域内的具体终端销售拉动措施； 任职条件： 1.工作认真、细心、责任心强； 2.掌握完善的销售技巧，具备优秀的与客户沟通的能力； 3.较强的业务拓展能力，有较好分析销售线索的能力； 4.有效提升销售业绩的能力。
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销售助理 |
5名 |
岗位职责： 1、协助经理完成区域销售计划、目标； 2、协助经理完成推广产品的具体业务管理工作； 3、协助贯彻公司渠道政策，制定所辖区域内客户的具体销售措施； 4、监督执行，将销售进展情况及时反馈给经理； 任职资格： 1、性格开朗外向, 工作积极主动，反应灵活，良好的口头表达及服务意识； 2、掌握完善的销售技巧，具备优秀的与客户沟通的能力； 3、较强的业务拓展能力，良好的团队管理团队协作精神；
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技术专员 |
3名 |
岗位描述： 1． 熟悉光伏电站项目建设流程； 2． 给予技术支持，对项目进行勘测； 3．完成电站初步设计，布置图设计，技术方案定型； 4． 监督施工工程进度、预算及质量控制； 5． 主导光伏电站调试、并网及后续维护。 任职资格 1．电气工程、机械设计制造及其自动化为佳； 2．有深刻理论知识背景，有光伏电站三年以上实际工作经验； 3．有土建工程、造价师中级职称，和进网电工特种操作证者优先录用；
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(责任编辑：admin) |
