新苏州人才网
  • 徐夏林
    2025-08-17
  • 46 岁
    170 cm
    已婚
    高中
    10年以上
    高新区/浒墅关
    高新区/浒墅关
    普通
求职意向
  • 1万以上/月
    全职
    高新区/浒墅关
    消费品(食/饮/烟酒),医疗设备/器械,交通/运输/物流
    部门经理
教育经历
  • 1996.9 至 1999.7

    黄埔中学

    高中

工作经历
  • 2005.3 至 2014.4

    仓库领班

    东泰精密模具(苏州)有限公司

    职责范围:在职期间主要负责公司的成品仓库和原辅料仓仓库(原材料仓/配套仓/半成品仓/化学品仓)正常运作,合理安排员工工作及绩效考核,协调和各部门事务处理,仓库各种报表制作和审 核,车辆运输协调,部门成本预算,应对每年的内外审核,组织年中、年终盘点,公司的废料处理。

  • 2014.6 至 2025.6

    仓库经理

    苏州华新达饮品技术有限公司

    1. 负责货仓整体事务的筹划与控制。
    2.负责生产原辅材的采购和送货计划及相关报表整理。
    3.进出货物车辆调度。
    4.每月和客户对账等相关事宜。
    5.制定相关作业流程和相关报表。
    6.仓库每年的年中和年终盘点组织和安排
    7.部门内部的异常事物处理和其它部门的沟通及客户沟通。
    8.新进员工培训和现场6S的维持。
    9.依年度工作计划每月落实具体事项。
    10.制定培训计划及考核下属的KPI绩效。
    11.合理的利用储存空间减少成本浪费。
    12、对外包单位人员培训和安全管理。

  • 2025.6 至 2025.7

    仓库经理

    苏州力神(苏州)有限公司

    1. 负责货仓整体事务的筹划与控制。 2.每月和客户对账等相关事宜。 3.制定相关作业流程和相关报表。 4.仓库每年的年中和年终盘点组织和安排 5.部门内部的异常事物处理和其它部门的沟通。 6.新进员工培训和现场6S的维持。 7.依年度工作计划每月落实具体事项。 8.制定培训计划及考核下属的KPI绩效。 9.合理的利用储存空间减少成本浪费。 10、对外包单位人员培训和安全管理。11.高低值废品招标工作。

自我描述
  • 1、20年仓储物流全盘管理经验,擅长搭建标准化仓储体系,累计管
    理SKU超5,000+ ,主导SAP/WMS系统升级,金蝶ERP上线,实现库存
    准确率提升至99%以上。
    2、持特种设备操作证(叉车),熟悉AGV/自动化立体库运作 。
    3、通过优化仓储布局降低物流成本15%,库存周转率提升30% 。
    4、10年+跨部门协作经验,培养基层主管4人,团队绩效考核达标率95%

联系方式
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